第三百二十四章 要为失败找原因(求订阅)
韩大姐曾经发过誓:此生都不会靠堂兄韩平的关系去办事。
她也是这样教育女儿王卓雅,不允许女儿去麻烦韩平。否则,就凭王卓雅的学历,留在省城机关工作也没有任何问题的。
然而,王卓雅却为了许振鸣的事情,私下里找韩平来帮忙。
这叫韩大姐怎么不生气?
韩大姐从来都没打过女儿一巴掌,而今天她就想狠狠的抽女儿一下。
想到这里,伸手就要打王卓雅。
“你…你打吧!随你怎么打!打完这一巴掌,我们就没什么关系了!”这时,王卓雅却两眼通红的说道。她一边说话,一边就往韩大姐这边靠了过来。
“你混蛋!有你这么跟妈妈说话么?”
“我是跟你学的!你不也是这么跟舅舅说话?”
“你,你这个死丫头…”韩大姐气得浑身发抖,心中暗道:“女儿大了也不由娘啊!哎……”
这时,韩平出来打圆场:“英子!卓雅的脾气还不是跟你一模一样的!女儿也大了,要是结婚早,你都该添孙子了,还这样?”
说到结婚二字,韩大姐缓缓的收回手。
这件事她感觉自己欠王卓雅的!
想当年,王卓雅刚刚毕业,经人介绍认识南安一中的一位语文老师小柯。王卓雅对小柯的印象不错,决定继续交往。
小柯高高大大,喜欢写诗写散文,可家境不好是从农村考上来的大学生。而且,他已经30岁比王卓雅大了8岁。
因此,韩大姐竭力反对王卓雅和小柯处对象,说服丈夫王海波和自己一起劝王卓雅。夫妻俩白天打电话,晚上又苦口婆心的劝,终于把这件事给搅黄了。
再后来,王卓雅就一直没碰到合适的人,恋爱的大事就这么给拖下来。
现在想想看,她有责任,不该管女儿的感情生活的事情。“哎……”想到这,她叹了口气,端起饮料,闷闷不乐的喝了起来。
王卓雅此时也很生气,背过脸去,气鼓鼓的喝着饮料。
这母女俩非常像,难怪这么犯克!
想到这,韩平笑了笑说:“英子!吃完饭我们一起回南安.市吧!有好多年没见过妹夫了,怪想念的!”
“你还有时间接待我们家老王?嗤!”韩大姐冷笑道,放下手中的饮料。
王卓雅抬眼看了一下韩平,心里在暗暗恨这个舅舅。她气鼓鼓的说:“我没时间,今天下午还要开会!”
“我也没时间,下午也要开会!”韩大姐也赌气的说道。
她们俩若是一定要回南安.市,许振鸣肯定会批准的。哪个老板也不能阻止员工一家人团聚吧?
可是,因为心里不痛快,韩大姐和王卓雅都不愿跟韩平一起回南安.市。
“哎…英子,你有话要我转告王海波么?”看到这种情况,韩平无奈的摇头叹气。
听到这话,韩大姐很吃惊:“你真有时间接见我家老王?”
这时候,她心里一暖:“我家老王才五十多岁,还年轻,离退休还早的很!”
“呵呵…我现在没影响力了,当然可以公开接见王海波。要是以前肯定不行的!”见韩大姐的脸色由雨天转为阴天,韩平微笑说道。
不多时,他们吃完午饭,推开小包厢的木门。
这时,许振鸣、钟常鑫和宋原等人也已经散席,站在走廊里等候着。于是,大家汇合,在休息间里喝茶闲聊了几句。随后,韩平就钻进小轿车朝南安.市驶去。
送走了韩平,许振鸣领着韩大姐、王卓雅和段梅生等人,与鸠江市的领导们话别。然后,众人驱车来到皖南电机厂的大院里。
皖南电机厂大院里,办公楼前,此时聚集了好几百名工人。他们手中都拿着一份志愿表格,表情很犹豫。
这份志愿表格填完之后,就决定他们未来的走来,要么留在皖南电机厂,要么去新创办的皖南电风扇厂。
皖南电机厂是大型国企,离退休职工有三百多人,在职职工有一千一百来人。按照一鸣集团公司和鸠江市经济开发区的约定:留在皖南电机厂的职工,要工龄买断;去皖南电风扇厂的职工,依旧保持国营企业的编制。
这种改制政策让工人们很难抉择。
多年以后,那些选择去皖南电风扇厂的职工当中,有人曾模仿周星星的一句台词说道:“想当初,有一份决定高收入的志愿表格放在我的面前,只要划一个小钩钩,我就能进入一鸣集团公司工作。然而,我却没有珍惜!我后悔一万年啊……”
当然,这都是后话。
人没都有前后眼,大部分的工人还是想有一份安稳的国企工作。
于是乎,大约有六百多人选择了皖南电风扇厂。这已经远远超过了电风扇厂200人的编制。因为此,新任皖南电风扇厂的厂长赵拥军很头疼,此时正站在办公楼的前面跟孟海生探讨着怎么善后。
“许总!能不能给我出个主意?我这200人的小厂要安置600多人,肯定不行啊!”看到许振鸣走来,赵拥军苦笑道。
按理,许振鸣根本不需要操这份心。这件事应该由钱海洋来处置和善后。不过,许振鸣对愿意去皖南电风扇厂的老钳工技师们很眼馋。他于是就笑着说:“用年龄来限制他们。超过30岁的老工人,一律不要!”
这个点子有点蔫坏:有技术的老钳工技师哪个不超过30岁?年轻的工人有几个能沉下心来学技术?
“好!就按照这个方法来办!呵呵…”然而,赵拥军就等着许振鸣这句话。
在他看来,年轻的工人还能为皖南电风扇厂多工作几年,工资级别低,成本低。这样划算。而那些老工人们,有的都快到退休年龄了,皖南电风扇厂背不动这个包袱。
赵拥军今天来,就是想要一鸣集团公司把老工人和离退休职工的包袱全盘接下。见到达目的了,他表情严肃的对着工人们喊道:“超过30岁的职工,就不要填写去我们皖南电风扇厂了,名额有限!”
这一嗓子让好多工人们当场能下定决心了。没有人脉关系的人,根本就不会再考虑铁饭碗的事情。
“孟经理,你把接收工人的事情叫给副手去办。我们要召开一个变频电机项目的碰头会议!”这时,韩大姐走到孟海生的旁边,传达许振鸣的命令。
不多久,众人移步皖南电机厂的二楼会议室。
“变频电机分三部分组成,一是电机主体,二是变频器,三是编码器!其中,电机主体这方面,皖南电机厂现在就能生产…”
待众人都坐定以后,段梅生开始做报告,把变频电机项目的原理知识在会议上阐述了一遍。
在这个年代,变频电机属于高科技产品,涉及到自动控制技术。十几二十年以后,国内能制造这种产品的企业,估计有几千家,不稀奇。但产品质量最牛的,还是德国人的产品,占据国内大型设备和大工程的主要订单。
在座的与会人员,有许多是皖南电机厂的工程师。一开始,他们被变频电机的名头吓住。当听完段梅生的介绍以后,他们都露出恍然大悟的表情。
“这么说来,我们车间里那些老的电机外壳不要报废,可以继续使用!”
“绕制线圈的模子也可以使用!”
“绝缘纸什么的也是一样!”
“变频电机名头很大,原来也就这么回事!”
有经验的工程师们在小声讨论着。
他们这些人的观点,和大多数人一样。这就是国产变频电机的性能不如外商品牌的原因之一。
“哎……”看到这种情况,发言完毕的段梅生忍不住摇了摇头。
在他看来,变频电机制造没那么简单,涉及到材料学、机械运动、机械加工、电磁学、电气、自动化控制…等等。
而这些以前的同事,居然会认为变频电机本体的制造很简单,难怪皖南电机厂的主业会处于半生产状态。
“老王!皖南电机厂原来的工件料坯要全部作废,当成废品处理掉!”想到这里,段梅生看着对面的工程师老王,表情严肃的说道。
“啊?所有料坯都报废!这要乱费多少钱呐?”老王很诧异。
在座的工程师和技术人员此时都非常惊讶,目光狐疑的朝许振鸣看来:“我们的大老板会同意报废这么多的料坯?”
“同事们,我这里有一张皖南电机厂的历年销售业绩数据报表!从报表上来看,八十年代的时候,我们企业很红火,产品供不应求。进入九十年代,市场越来越萎缩。1995年以来,居然只卖出去三十多台电机。大家知道是什么原因么?”
这时候,许振鸣敲了敲会议桌,目光看向所有人,表情严肃的问着话。
“销售部的销售员整天吃喝玩乐,没真心去跑销售!”
“采购部进来的材料有问题,都是以次充好的假货!”
“好有……”
参加会议的工程师和技术人员把责任都推到了别人头上。至于他们自己的责任,谁也想不出来是什么。
看到这种情况,许振鸣笑了笑说:“我认为最根本的原因是你们!你们是搞技术的,没有研发出高附加值的产品,没有制造出优质产品。从而导致皖南电机厂的产品没有竞争力,退出电机市场!”
“啊?”
“我不服气!”
前来参加的工师和技术人员,虽然不敢大声说话,但都用这样的眼神看向许振鸣。
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她也是这样教育女儿王卓雅,不允许女儿去麻烦韩平。否则,就凭王卓雅的学历,留在省城机关工作也没有任何问题的。
然而,王卓雅却为了许振鸣的事情,私下里找韩平来帮忙。
这叫韩大姐怎么不生气?
韩大姐从来都没打过女儿一巴掌,而今天她就想狠狠的抽女儿一下。
想到这里,伸手就要打王卓雅。
“你…你打吧!随你怎么打!打完这一巴掌,我们就没什么关系了!”这时,王卓雅却两眼通红的说道。她一边说话,一边就往韩大姐这边靠了过来。
“你混蛋!有你这么跟妈妈说话么?”
“我是跟你学的!你不也是这么跟舅舅说话?”
“你,你这个死丫头…”韩大姐气得浑身发抖,心中暗道:“女儿大了也不由娘啊!哎……”
这时,韩平出来打圆场:“英子!卓雅的脾气还不是跟你一模一样的!女儿也大了,要是结婚早,你都该添孙子了,还这样?”
说到结婚二字,韩大姐缓缓的收回手。
这件事她感觉自己欠王卓雅的!
想当年,王卓雅刚刚毕业,经人介绍认识南安一中的一位语文老师小柯。王卓雅对小柯的印象不错,决定继续交往。
小柯高高大大,喜欢写诗写散文,可家境不好是从农村考上来的大学生。而且,他已经30岁比王卓雅大了8岁。
因此,韩大姐竭力反对王卓雅和小柯处对象,说服丈夫王海波和自己一起劝王卓雅。夫妻俩白天打电话,晚上又苦口婆心的劝,终于把这件事给搅黄了。
再后来,王卓雅就一直没碰到合适的人,恋爱的大事就这么给拖下来。
现在想想看,她有责任,不该管女儿的感情生活的事情。“哎……”想到这,她叹了口气,端起饮料,闷闷不乐的喝了起来。
王卓雅此时也很生气,背过脸去,气鼓鼓的喝着饮料。
这母女俩非常像,难怪这么犯克!
想到这,韩平笑了笑说:“英子!吃完饭我们一起回南安.市吧!有好多年没见过妹夫了,怪想念的!”
“你还有时间接待我们家老王?嗤!”韩大姐冷笑道,放下手中的饮料。
王卓雅抬眼看了一下韩平,心里在暗暗恨这个舅舅。她气鼓鼓的说:“我没时间,今天下午还要开会!”
“我也没时间,下午也要开会!”韩大姐也赌气的说道。
她们俩若是一定要回南安.市,许振鸣肯定会批准的。哪个老板也不能阻止员工一家人团聚吧?
可是,因为心里不痛快,韩大姐和王卓雅都不愿跟韩平一起回南安.市。
“哎…英子,你有话要我转告王海波么?”看到这种情况,韩平无奈的摇头叹气。
听到这话,韩大姐很吃惊:“你真有时间接见我家老王?”
这时候,她心里一暖:“我家老王才五十多岁,还年轻,离退休还早的很!”
“呵呵…我现在没影响力了,当然可以公开接见王海波。要是以前肯定不行的!”见韩大姐的脸色由雨天转为阴天,韩平微笑说道。
不多时,他们吃完午饭,推开小包厢的木门。
这时,许振鸣、钟常鑫和宋原等人也已经散席,站在走廊里等候着。于是,大家汇合,在休息间里喝茶闲聊了几句。随后,韩平就钻进小轿车朝南安.市驶去。
送走了韩平,许振鸣领着韩大姐、王卓雅和段梅生等人,与鸠江市的领导们话别。然后,众人驱车来到皖南电机厂的大院里。
皖南电机厂大院里,办公楼前,此时聚集了好几百名工人。他们手中都拿着一份志愿表格,表情很犹豫。
这份志愿表格填完之后,就决定他们未来的走来,要么留在皖南电机厂,要么去新创办的皖南电风扇厂。
皖南电机厂是大型国企,离退休职工有三百多人,在职职工有一千一百来人。按照一鸣集团公司和鸠江市经济开发区的约定:留在皖南电机厂的职工,要工龄买断;去皖南电风扇厂的职工,依旧保持国营企业的编制。
这种改制政策让工人们很难抉择。
多年以后,那些选择去皖南电风扇厂的职工当中,有人曾模仿周星星的一句台词说道:“想当初,有一份决定高收入的志愿表格放在我的面前,只要划一个小钩钩,我就能进入一鸣集团公司工作。然而,我却没有珍惜!我后悔一万年啊……”
当然,这都是后话。
人没都有前后眼,大部分的工人还是想有一份安稳的国企工作。
于是乎,大约有六百多人选择了皖南电风扇厂。这已经远远超过了电风扇厂200人的编制。因为此,新任皖南电风扇厂的厂长赵拥军很头疼,此时正站在办公楼的前面跟孟海生探讨着怎么善后。
“许总!能不能给我出个主意?我这200人的小厂要安置600多人,肯定不行啊!”看到许振鸣走来,赵拥军苦笑道。
按理,许振鸣根本不需要操这份心。这件事应该由钱海洋来处置和善后。不过,许振鸣对愿意去皖南电风扇厂的老钳工技师们很眼馋。他于是就笑着说:“用年龄来限制他们。超过30岁的老工人,一律不要!”
这个点子有点蔫坏:有技术的老钳工技师哪个不超过30岁?年轻的工人有几个能沉下心来学技术?
“好!就按照这个方法来办!呵呵…”然而,赵拥军就等着许振鸣这句话。
在他看来,年轻的工人还能为皖南电风扇厂多工作几年,工资级别低,成本低。这样划算。而那些老工人们,有的都快到退休年龄了,皖南电风扇厂背不动这个包袱。
赵拥军今天来,就是想要一鸣集团公司把老工人和离退休职工的包袱全盘接下。见到达目的了,他表情严肃的对着工人们喊道:“超过30岁的职工,就不要填写去我们皖南电风扇厂了,名额有限!”
这一嗓子让好多工人们当场能下定决心了。没有人脉关系的人,根本就不会再考虑铁饭碗的事情。
“孟经理,你把接收工人的事情叫给副手去办。我们要召开一个变频电机项目的碰头会议!”这时,韩大姐走到孟海生的旁边,传达许振鸣的命令。
不多久,众人移步皖南电机厂的二楼会议室。
“变频电机分三部分组成,一是电机主体,二是变频器,三是编码器!其中,电机主体这方面,皖南电机厂现在就能生产…”
待众人都坐定以后,段梅生开始做报告,把变频电机项目的原理知识在会议上阐述了一遍。
在这个年代,变频电机属于高科技产品,涉及到自动控制技术。十几二十年以后,国内能制造这种产品的企业,估计有几千家,不稀奇。但产品质量最牛的,还是德国人的产品,占据国内大型设备和大工程的主要订单。
在座的与会人员,有许多是皖南电机厂的工程师。一开始,他们被变频电机的名头吓住。当听完段梅生的介绍以后,他们都露出恍然大悟的表情。
“这么说来,我们车间里那些老的电机外壳不要报废,可以继续使用!”
“绕制线圈的模子也可以使用!”
“绝缘纸什么的也是一样!”
“变频电机名头很大,原来也就这么回事!”
有经验的工程师们在小声讨论着。
他们这些人的观点,和大多数人一样。这就是国产变频电机的性能不如外商品牌的原因之一。
“哎……”看到这种情况,发言完毕的段梅生忍不住摇了摇头。
在他看来,变频电机制造没那么简单,涉及到材料学、机械运动、机械加工、电磁学、电气、自动化控制…等等。
而这些以前的同事,居然会认为变频电机本体的制造很简单,难怪皖南电机厂的主业会处于半生产状态。
“老王!皖南电机厂原来的工件料坯要全部作废,当成废品处理掉!”想到这里,段梅生看着对面的工程师老王,表情严肃的说道。
“啊?所有料坯都报废!这要乱费多少钱呐?”老王很诧异。
在座的工程师和技术人员此时都非常惊讶,目光狐疑的朝许振鸣看来:“我们的大老板会同意报废这么多的料坯?”
“同事们,我这里有一张皖南电机厂的历年销售业绩数据报表!从报表上来看,八十年代的时候,我们企业很红火,产品供不应求。进入九十年代,市场越来越萎缩。1995年以来,居然只卖出去三十多台电机。大家知道是什么原因么?”
这时候,许振鸣敲了敲会议桌,目光看向所有人,表情严肃的问着话。
“销售部的销售员整天吃喝玩乐,没真心去跑销售!”
“采购部进来的材料有问题,都是以次充好的假货!”
“好有……”
参加会议的工程师和技术人员把责任都推到了别人头上。至于他们自己的责任,谁也想不出来是什么。
看到这种情况,许振鸣笑了笑说:“我认为最根本的原因是你们!你们是搞技术的,没有研发出高附加值的产品,没有制造出优质产品。从而导致皖南电机厂的产品没有竞争力,退出电机市场!”
“啊?”
“我不服气!”
前来参加的工师和技术人员,虽然不敢大声说话,但都用这样的眼神看向许振鸣。
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